多项选择题

关于组织人力资源投资意愿的陈述，不正确的是( )。

A．认为人力资产像物质资产一样可以复制和转让的组织更愿意对人力资源进行投资
B．组织更愿意对员工培训那些能够被其他雇主利用的技能
C．不愿冒险的组织更可能对员工进行重大投资
D．能够使用到方便、专业的外包服务的组织对自己内部的人力资源管理职能投资更少
E．人力资源投资的最大获益者是员工
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单项选择题
下列选项中，不属于行为事件面谈法的优势的是( )。
A．客观性
B．针对性
C．准确性
D．全面性
单项选择题
战略性人力资源规划与一般性人力资源规划的不同之处在于它( )。
A．能对未来人力资源的流进与流出进行预测
B．更贴近组织战略，是组织战略制定、实施、实现中的重要环节
C．能经济地使用人力资源
D．能适时、适地、适量地提供人力资源以满足组织和工作的要求
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