多项选择题

卢某是某棉纺厂职工，在他公司的为期4年的劳动合同中规定，职工每月的最低工资是400元。在合同期内，若出现以下何种情形，迫使卢某提出解除劳动合同的，棉纺厂应当支付卢某劳动报酬和经济补偿，并可支付赔偿金：

A．以非法限制人身自由的手段强迫卢某劳动的
B．每月无故低于400元向卢某发放工资的
C．要求卢某加班，但拒绝支付加班费的
D．长期无故拖欠卢某工资的
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多项选择题
检察官职业道德的基本原则包括下列哪些方面的内容
A．服从命令听指挥
B．忠实于党和国家，全心全意为人民服务
C．忠实于宪法和法律
D．忠实于客观事实
多项选择题
李江大学毕业后到一公司工作，双方订立劳动合同约定，李江向公司保证5年之内不离开公司，如调动则需支付公司违约金1万元，公司在分配李江住房一套。3年后李江赴国外自费留学，答应公司学习后再回来。公司提出李江如果回来保证接收，但现在李江提前解除合同，李江需支付违约金，退出房屋。李江不同意，双方遂起纠纷。根据劳动法的有关规定，下列有关本案的表述哪些是正确的
A．李江无须支付违约金1万元，也无须退出房屋
B．李江无须支付违约金
C．李江应退出房屋
D．李江应支付违约金
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