单项选择题

( )是一种新型的战略性绩效管理工具和方法。

A.目标管理法
B.平衡计分卡法
C.标杆超越法
D.关键绩效指标法
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
面试者要努力创造一种和谐的面谈气氛,使面谈双方建立一种信任、亲密的关系。这属于面试的( )工作流程。
A.面试前的准备
B.面试初始阶段
C.面试深入阶段
D.结束面试
单项选择题
关于胜任特征模型中,水上冰山部分包括( )。
A.知识和技能
B.动机/需要和社会角色
C.人格特质和自我概念
D.人格特质和动机/需要
相关试题
  • 为了使组织设计能够促进组织文化建设,首先...
  • 对于当地政府来说,有助于增加就业的做法是...
  • 若已经刚毕业的学生进入该服装厂工作,那么...
  • 张先生如果想成为一个魅力型的领导,他需要...
  • 关于管理层次和管理幅度关系的陈述,正确的...