单项选择题

在( )组织结构形式下，人力资源管理的主要工作可能以人员的分工与协调为主；( )组织结构形式下的人力资源管理则还要包括人员的获取等工作。

A．项目式，职能式
B．项目式，矩阵式
C．职能式，项目式
D．矩阵式，职能式
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单项选择题
( )反映某项风险发生后对每个项目目标的影响程度，其对于可能受影响的目标、项目规模和类型、组织策略和财务状况以及组织对特定影响的敏感性都是特定的。
A．风险概率和影响
B．影响等级
C．风险概率级别
D．非线性等级
单项选择题
如果管理者的工作能力与领导能力都较弱，其管理幅度就应( )些；如果下属的工作能力较强，知识与工作经验都比较丰富，管理技能与专业技能也较高，其上级主管的管理幅度就可以( )一些。
A．大，小
B．小，大
C．大，大
D．小，小
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