单项选择题
( )是确定被培训人掌握培训内容程度最有效的一种方法。
A.问卷调查法
B.观察法
C.面谈法
D.测试法
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试题
单项选择题
( )是指根据销售人员所面对的顾客的特点和数量的多少来分配目标销售额。
A.地域分配法
B.产品类别分配法
C.部门分配法
D.客户分配法
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单项选择题
( )指的是通过给予中间商物质、金钱的奖励来激发中间商的积极性,从而实现公司销售目标。
A.直接激励
B.精神激励
C.物质激励
D.间接激励
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相关试题
商务谈判中,坚定的让步策略的特点是( )。
间接激励通常的做法有( )的形式。
( )的广告形式令人印象深刻。
销售人员的职责主要有( )。
人员销售决策的内容包括( )。