多项选择题

（）是工资集体协商的内容。

A．工资标准
B．工资分配制度
C．工资分配形式
D．工资支付办法
E．奖金、津贴、补贴等的分配办法

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多项选择题
制定劳动力市场工资指导价位应（）。

A．坚持市场取向
B．优先保护劳动者
C．定期公开发布
D．优先考虑企业利益
E．坚持实事求是
多项选择题
工资制度总体设计的前期工作包括（）。

A．个人业绩考评
B．工资的市场调查
C．确定工资原则与策略
D．工资制度的调整
E．工作岗位分析与评价
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