单项选择题

基于行为的连贯性假设，行为描述面试应注意了解应聘者( )。

A． 过去的工作经历
B． 过去的工作背景
C． 过去的实际表现
D． 对未来表现的承诺
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
( )是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度。
A． 工作成就
B． 工作绩效
C． 工作态度
D． 工作满意度
单项选择题
以下不属于劳动法基本原则特点的是( )。
A． 指导性
B． 权威性
C． 稳定性
D． 唯一性
相关试题