单项选择题

企业的组织结构可以分为高耸型和扁平化两种类型。高耸型组织结构层次较多，扁平化组织结构层次较少。以下对这两种组织结构的说法，正确的是( )。

A．高耸型组织结构倾向于集权，管理成本较高，适应环境变化能力差
B．扁平化组织结构倾向于分权，管理成本较高，适应环境变化能力强
C．高耸型组织结构倾向于分权，管理成本较低，适应环境变化能力强
D．扁平化组织结构倾向于集权，管理成本较低，适应环境变化能力差
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单项选择题
一个领导者直接管辖的人数称为管理跨度(又称幅度、宽度)。以下对管理跨度和层次的描述，错误的是( )。
A．管理跨度越小，层次越多
B．管理跨度越大，层次越少
C．当企业人数确定之后，管理跨度和层次之间成反向关系
D．当企业人数确定之后，管理跨度和层次之间成正向关系
单项选择题
在确定某个岗位的管理幅度时，应考虑诸多方面的因素，以下描述正确的是( )。
A．管理对象的职责复杂多变时，管理幅度相对较窄
B．管理对象的工作量和复杂性很大时，管理幅度相对较宽
C．管理对象彼此之间的职能完全不同时，管理幅度相对较宽
D．管理对象需要指导的工作量很少时，管理幅度相对较窄
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