单项选择题

  要求少拍掌，不是不拍掌。毕竟，发自肺腑的掌声，能代表民意、传达心声、凝聚意志。这样的掌声，起于内心深处，表于无意之间，响于无言之处。这样的掌声，是心灵的雷鸣，不是礼节性的表达；是自发的行为，不是领掌者的诱导；是桃红李白皆夸好的由衷流露，不是垂柳“托儿”竞相发挥的矫揉造作。
    这段文字，可以看出作者喜欢______。

A.有礼节性的掌声
B.雷鸣的掌声
C.表态性的掌声
D.由衷的掌声
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单项选择题
文化的繁荣必须根植于经济的发达，隋唐、两宋的历史就是明证，但是文化作为上层建筑的一部分，有其独立性，如果沾染了过多的经济因素，沦落成经济的附庸，文化就不再是文化，而成了庸俗。体育作为一种文化，已经被经济的油彩抹得面目全非；艺术作为一种文化，其创造者也在经济的浪潮下趋之若鹜地弃艺从商；文学作为一种文化，在利润的驱使下，“著作”产生速度并不比“速冻饺子”吃到口中慢多少……因此，古老的城墙被拆毁不再是偶然的决策失误，珍贵的遗迹变得像公园一样热闹不再让人觉得心痛，其他一些文化的堕落现象更是难以言尽，整个社会一方面在口头上高呼发展文化，另一方面却在金钱的面前卑躬屈膝、破坏文化。这对人类社会的发展是福是祸 以下选项，最能准确复述上文意思的是______。
A.文化必须依赖经济的发展，但不能成为经济的附庸
B.现代社会存在很多文化被经济所污染的现象，这将破坏社会的发展进程
C.文化是上层建筑的一个部分，应该独自发展，如果在金钱面前卑躬屈膝必会削弱自身的意义
D.经济破坏文化的现实情况告诫今天的人们应当警醒，将经济元素尽可能多地从文化中剔除出去
单项选择题
好的领导者很重要的能力在于判断，特别是没有充分的数据情况下，可以及时作出决定的能力。其实在管理一个大公司时，缺的不是聪明的人，重要的是用什么样的人；缺的不是想法，有的时候有太多的想法，重要的是选择哪个想法，什么时候做判断，做什么样的判断。 这段文字主要讲述的是______。
A.想出好的办法是管理成功的关键
B.没有充分数据的情况下更能体现领导的能力
C.管理公司的重点是在众多想法中做选择
D.没有好的判断力就很难成为好的领导者
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