单项选择题
劳动争议仲裁委员会在依法处理劳动争议时,应遵循( )的效力高于行政法规效力的法律适用原则。
A.法律
B.政府规章
C.规范性文件
D.地方性法规
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试题
单项选择题
可能引发疲劳最客观、最直接的因素是( )。
A.工作环境因素
B.生理因素
C.心理因素
D.精神状态因素
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单项选择题
某城市目前共有计算机程序员8000人,他们的市场工资率为12元 小时。如果该城市的计算机程序员的供给是单位弹性,要使计算机程序的供给人数增加到10000人,则市场工资率至少应当提高到( )。
A.12元/小时
B.14元/小时
C.15元/小时
D.16元/小时
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