单项选择题
{{*HTML*}}某企业由内部各级管理人员,根据自己工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑,自下而上地确定未来所需人员。这种人力资源需求预测方法是( ? ?)。
? ?A.管理人员判断法 ? ?B.线性回归分析法
? ?C.德尔菲法 ? ?D.管理人员接续计划法
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试题
单项选择题
目标市场对产品毫无兴趣或漠不关心,这种状态的需求称为()
A.不规则需求
B.潜伏需求
C.无需求
D.负需求
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单项选择题
在我国,专利权是以()授予的。
A.使用在先原则
B.研发在先原则
C.申请在先原则
D.登记在先原则
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