单项选择题

人员素质测评的可行性原则要求,方案所涉及的实施方式和步骤,组织管理等,一定要与()的实际情况相结合,必须切实可行。

A.国家
B.地区
C.本单位
D.个人

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热门 试题

单项选择题
人员素质测评工作的服务性原则体现在()

A.测评工作是为培训的教学组织服务的
B.测评工作是为人力资源管理工作服务的
C.测评工作是为培训评估服务的
D.测评工作是为培训工作和人力资源开发工作服务的

多项选择题
一般职业能力测验分为()几部分

A、人际关系处理能力
B、空间感知能力
C、注意力稳定性
D、图形操作能力
E、数字运算能力
F、阅读理解能力
G、手眼协调能力

相关试题
  • 采用标准化测量的优点是:()。
  • 进行试题试测的手段有()
  • 开发测验的基本步骤有()
  • 面试与其他素质测评相比较具有的特点有()
  • 制订测评工作总体方案的基本原则()