单项选择题

员工的信念、精神状态和行为是决定()成功的关键。

A.企业竞争
B.人力资源管理
C.竞争策略
D.创新策略
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
采用()的企业,常常聘用多于实际工作需要的员工,注重专门人才的储备和培养,不断提高员工个体素质和企业整体素质。

A.人才资源投资策略
B.企业发展策略
C.企业竞争策略
D.企业吸引策略

单项选择题
企业决策权下放,员工参与管理,使员工有归属感,注重发挥绝大多数员工的积极性、主动性和创造性,体现的是()。

A.发扬民主
B.群策管理
C.参与策略
D.互动策略

相关试题
  • 企业人力资源战略规划的实施应从以下()方...
  • 在SWOT会计人才竞争战略中四个战略分别是(...
  • 劳动力市场的四大支持系统包括()。
  • 人力资源外部环境分析内容包括社会环境分析...
  • 企业物质文化层包括()等。