多项选择题
A.绩效的目标一定要很清晰 B.绩效评估是唯一正式的企业上下沟通的渠道 C.KPI是可以自己设计的 D.绩效评估由人事部门来设定
A.招聘人才 B.落实企业的商业模型 C.培训人才 D.设定每个员工的指标
A.财务预算是策略落地的第一步 B.会计就是财务预算 C.财务预算包括风险管理 D.计划跟不上变化，财务预算可以随时改变