多项选择题

人力资源供给预测的方法有()

A.技术清单表法
B.人员核查法
C.马尔可夫模型预测法
D.回归分析法
E.员工替换法

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热门 试题

多项选择题
工资与福利的不同表现为()

A.在薪酬中的地位不同
B.给付的依据不同
C.给付形式不同
D.保障水平不同
E.给付的时间不同

多项选择题
下列内容属于福利的是()

A.交通补贴
B.年假制度
C.婚丧假制度
D.工时制度
E.福利费制度

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