单项选择题

人员认识可靠性模型(HCR)根据作业人员的例行工作情况、培训程度等,将系统中所有人员动作的行为分类分为三种,下列不正确的是()。

A.研究型
B.技能型
C.规则型
D.知识型

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
人员认识可靠性模型(HCR)根据作业人员的例行工作情况、培训程度等,将系统中所有人员动作的行为分类分为三种,以下不正确的是()。

A.学术型
B.技能型
C.规则型
D.知识型

单项选择题
人员认识可靠性模型(HCR)根据作业人员的例行工作情况、培训程度等,将系统中所有人员动作的行为分类分为三种,其中不正确的是()。

A.技能型
B.规则型
C.知识型
D.职业型

相关试题
  • 风险等级计算和处理的目的不正确的是()。
  • 当安全技术措施与经济效益发生矛盾时,应优...
  • 当安全技术措施与经济效益发生矛盾时,应优...
  • 当安全技术措施与经济效益发生矛盾时,应优...
  • 制定安全评价报告质量评判标准和实施方案时...