单项选择题

人力资源开发的双重目标是()

A.提高才能,增强活力
B.提高学历,增加效益
C.提高觉悟,锻炼意志
D.加强保健,增强体魄

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单项选择题
马克思称之为用“饥饿政策”进行人事管理的阶段,其人性假设的基础是()

A.人天生是懒惰的,必须采用强制手段
B.人是经济人,是为了吃、喝等个人利益而劳动
C.人是为了获得他人的认同而劳动
D.人不只是为了金钱、物质而劳动,人有社会责任感

单项选择题
通过启发诱导的方式,激发人的主动精神,使其工作热情建立在高度自觉的基础上,发挥出内在潜力.这种激励形式称为()

A.正激励
B.负激励
C.内激励
D.外激励

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