各级行要根据（）配备风险经理，由人事部门按照规定对人员编制予以核定。

A.对减值测算工作进行授权管理
B.全行按统一的拨备水平进行考核
C.对当年因总行调整拨备比率而导致正常、关注类贷款拔备新增的，将在利润考核时予以考虑
D.对当年由于人为因素调整贷款形态，造成“回拨”增加利润的，在利润考核时予以剔除

A.省分行营业部、苏州、无锡、常州分行和三元支行500万元（含）
B.南通、镇江、扬州、泰州分行400万元（含）
C.徐州、连云港、盐城、淮安、宿迁分行300万元（含）
D.低于以上额度的关注贷款上调为正常的，按原年度授权由市分行组织实施。