单项选择题
A.工作评价B.已有薪资制度C.薪酬调查D.企业现状及发展目标
A.薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大B.薪酬水平一般采取市场跟随或略高于市场水平薪酬C.薪酬的确定基础主要是员工从事的职位本身D.薪酬决策的集中度比较低
A.驻外人员的基本薪酬一般采用本国薪酬、东道国薪酬以及总部薪酬三种方法来确定 B.驻外人员薪酬的主要组成部分包括基本薪酬、激励薪酬和福利 C.驻外人员的激励薪酬主要包括驻外津贴、困难补助和流动津贴 D.驻外人员的额外福利包括保障计划和带薪休假