我国古代人才测评方式主要有选、举、考、用四种，每一种测评方式都有与之对应的选拔制度。下列选项对应错误的是（）。

A.道家典籍
B.儒家典籍
C.墨家典籍
D.法家典籍

A.立木取信——商鞅
B.卧薪尝胆——勾践
C.围魏救赵——孙武
D.图穷匕见——荆轲

A.计算机要经常使用，不要长期闲置不用
B.为了延长计算机的寿命，应避免频繁开关计算机
C.在计算机附近应避免磁场干扰
D.计算机用几个小时后，应关机一会儿再用

A.多多益善、指鹿为马、毛遂自荐
B.精忠报国、闻鸡起舞、望梅止渴
C.纸上谈兵、投笔从戎、乐不思蜀
D.破釜沉舟、草木皆兵、负荆请罪

A.战国时期秦国、赵国等长期受到北方游牧民族的威胁
B.汉武帝曾派蒙恬、卫青、霍去病等名将抗击匈奴
C.“绍兴和议”后，南宋将燕云十六州割让给金人
D.明成祖北伐瓦剌，战败被俘，史称“土木堡之变”

A.恪尽职守
B.崇尚节俭
C.礼待贤士
D.爱护百姓

A.用播放软件欣赏音乐
B.通过网络视频聊天
C.发送电子邮件
D.用扫描仪扫描文件

A.WindowsXP
B.Dos
C.OICQ
D.Linux

A.算术处理
B.声音处理
C.逻辑处理
D.网络处理

A.不够安全
B.不能传输文件
C.不能实现即时对话
D.不能传送声音