单项选择题

案例分析题某国有企业领导由国资管理部门任命，为超额"完成"年度工作计划，争当优秀企业，获得奖励奖金，授意统计员将企业实际年产值7.23亿元上报为9.78亿元，由此被省级国资管理部门评选为当年的优秀企业，并获得了相应的奖金。统计机构在审核该企业上报的统计资料时，发现了相关问题，向该企业发出《统计检查查询书》，该企业在规定的期限内未予答复。统计机构遂派统计执法检查人员到该企业进行统计执法检查，但该企业以企业负责人出差、统计人员生病住院、会计人员外出培训为由，表示无法接受检查。根据上述资料回答下列问题： 对该企业的领导可以采取的处理措施是（）。

A.由统计机构给予处分
B.由任免机关或者监察机关给予该企业负责人处分
C.追缴颁发的奖状、发放的奖金
D.通报
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单项选择题
对该企业的统计违法行为可以给予的行政处罚是（）。

A.责令停产停业
B.罚款
C.责令改正
D.警告
单项选择题
在统计监督检查过程中该企业的违法行为是（）。

A.拒绝答复《统计检查查询书》
B.拒绝接受统计检查
C.隐匿原始记录、凭证、统计台账、统计调查表
D.拒绝提供检查所需的相关证明和资料
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