单项选择题

根据《劳动法》的有关规定,经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下()12个月的月平均工资

A、所在地区本年度
B、企业上年度
C、劳动者签订劳动合同时
D、劳动者解除劳动合同前

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
根据《劳动法》的有关规定,用人单位与劳动者订立劳动合同时,不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金或抵押物,()扣留或者抵押职工的身份证、暂住证和其他个人身份的证件

A、但必要时允许
B、也不得
C、但可以
D、一般情况下不能

单项选择题
根据《劳动法》的有关规定,劳动合同必须经双方当事人协商一致后才能签订,职工被迫签订的劳动合同或()的劳动合同为无效劳动合同

A、用人单位起草
B、未经协商一致签订
C、双方均同意
D、未经工会讨论

相关试题
  • 下列()属于基本养老保险待遇
  • ()不是按月领取基本养老保险的条件之一
  • 基本养老保险费由()负担
  • 参加基本养老保险的退休人员,丧葬补助金和...
  • 遗属津贴的项目和标准,多参考()的有关待...