单项选择题
A.创新竞争策略 B.优质竞争策略 C.廉价型竞争策略 D.独特型竞争策略
A.定编定岗定员标准化程度 B.内外系统的配套性和协同性 C.人力资源经理是否已成为高层管理者的战略伙伴 D.企业文化、管理理念、组织结构等方面是否有所更新和发展
A.资源基础理论 B.行为角色理论 C.人力资源理论 D.交易成本理论