单项选择题
A．薪酬调查的目的是确定本企业的薪酬定位 B．薪酬调查的对象是社会上各种类型的企事业单位 C．薪酬调查所需的成本低且途径多样 D．薪酬调查的主题是本企业的人力资源部门
A．标杆超越法有助于激发企业中的员工和团队的潜能，提高企业绩效水平 B．标杆超越法可以促进企业经营激励制度的完善 C．标杆超越法容易使企业陷入模仿的漩涡而失去自身的特质 D．标杆超越法将财务指标、客户、内部流程、学习和发展等目标归纳为一点
A．排序法 B．分类法 C．评分法 D．要素记点法