单项选择题

科学管理体现在

A．管理的制度化
B．管理具有二重性
C．管理具有灵活性
D．管理具有普遍性
E．管理或管理人员任务的一致性
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单项选择题
护理管理者的任务是
A．促进护理科研、建立评估体系、实施成本核算、探寻管理规律
B．完善服务内容、建立评估体系、实施成本核算、探寻管理规律
C．完善服务内容、促进护理科研、实施成本核算、探寻管理规律
D．完善服务内容、建立评估体系、促进护理科研、探寻管理规律
E．拓展服务范围、建立评估体系、实施成本核算、探寻管理规律
单项选择题
我国医院的分级管理规定，三甲医院的病床数不得少于
A．20张
B．50张
C．100张
D．300张
E．500张
单项选择题
一般从最高领导层到基层以多少层级为宜
A．1～3个层级
B．2～4个层级
C．3～5个层级
D．4～6个层级
E．5～7个层级
单项选择题
在组织管理的低层，一般管理幅度为
A．4～8人
B．5～9人
C．6～10人
D．7～13人
E．8～15人
单项选择题
组织设计应遵循的原则是
A．双头指挥
B．多头指挥
C．越级指挥
D．统一指挥
E．交叉指挥
单项选择题
对A类的管理要点是
A．请别人做
B．等条件成熟再做
C．授权
D．自己亲自做
E．明天再做
单项选择题
下列哪项不属于积极性管理方法
A．加薪
B．表扬
C．发奖励
D．批评
E．职务提升
单项选择题
组织实现目标、满足社会需要的根本保证是（）

A．任务要素
B．责任要素
C．物质要素
D．发展要素
E．技术与质量要素
单项选择题
按照ABC时间管理法，A类工作应占工作时数的百分比为
A．20％～40％
B．30％～50％
C．40％～60％
D．50％～70％
E．60％～80％
单项选择题
对护士的优质护理进行奖励使其更加努力，依据的是
A．人类需要层次论
B．人性管理理论
C．双因素理论
D．群体行为理论
E．领导行为理论
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