多项选择题
下列关于工作特征模型理论的说法,不正确的是( )。
A.工作激励度的推导公式是科学、正确的
B.工作的特性与员工激励度之间是存在联系的
C.工作特征模型的五个核心维度是技能多样性程度、任务的完整性、任务的重要性、自主性和反馈程度
D.技能多样性程度是指工作是否包括一项任务的完整过程,并是否可使员工看到结果
E.反馈性是指工作是否能使员工直接、明确地了解工作的绩效
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多项选择题
激励型工作设计方法强调通过( )方式来提高工作的激励性。
A.工作缩小化
B.工作丰富化
C.工作固定化
D.自主性工作团队
E.工作生活质量
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多项选择题
下列关于人力资源预测的表述,不正确的是( )。
A.预测过程中选择什么样的预测者关系不大
B.产量增加,劳动力一定会成比例地增加
C.人力资源的数量不受技术改善、工作方法改进等非商业因素的影响
D.人力资源的数量明显地受到产量、销售量、税收等商业因素的影响
E.人力资源预测主要分为人力资源需求预测和人力资源供给预测
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