多项选择题

下列薪酬形式中,属于可变薪酬的是( )。

A.基本工资
B.福利
C.奖金
D.服务
E.年终奖
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

多项选择题
我国法律法规规定,企业劳动争议调解委员会由( )方面的代表组成。
A.职工
B.工会
C.劳动争议仲裁委员会
D.企业
E.劳动行政部门
多项选择题
关于个人劳动力供给曲线的说法,正确的是( )。
A.它解释的是劳动力供给意愿随着工资率的上升而上升的变动规律
B.它解释的是劳动力供给意愿随着工资卑的下降而下降的变动规律
C.个人劳动力供给曲线的形状是向后弯曲的
D.它反映了个人劳动力供给时间随工资率的变动而变化的规律
E.它表明工资率上升未必导致个人劳动力供给时间增加
相关试题
  • 老赵认为,在加强绩效管理的基础上,通过提...
  • 实施绩效工资方案的一个要求是,应当能够对...
  • 案例中的这种计划可以被称为( )。
  • 老赵觉得,在员工个人的产出易于衡量的情况...
  • 下列政策中,有助于增加就业的做法是( )。