多项选择题
《劳动合同法》的适用范围包括( )。
A.中华人民共和国境内的企业与劳动者建立劳动关系
B.中华人民共和国境外的企业与劳动者建立劳动关系
C.中华人民共和国境内的个体经济组织与劳动者建立劳动关系
D.国家机关、事业单位和与其建立劳动关系的劳动者
E.中华人民共和国境内的民办非企业单位与劳动者建立劳动关系
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试题
多项选择题
依据《劳动法》的规定,禁止用人单位安排女工从事的劳动有( )。
A.矿山井下劳动
B.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
C.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
D.连续负重5公斤的劳动
E.电焊作业劳动
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多项选择题
某企业与从业人员订立的协议中规定:“如员工个人原因造成的工伤事故,本厂不承担法律责任。”依据《安全生产法》的规定,该行为的法律后果有( )。
A.该协议无效
B.对该企业生产经营单位主要负责人处以罚款
C.吊销企业营业执照
D.责令限期改正
E.对该企业生产经营单位主要负责人给予刑事处罚
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