单项选择题

现代劳动人事管理的特点主要是以( )为核心。

A．经济效益
B．法律法规
C．人
D．人事制度
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热门 试题

单项选择题
与战略目标相适应，企业有不同层次的战略规划，( )是企业最高当局的战略规划。
A．公司战略规划
B．经营战略规划
C．职能支持战略规划
D．运营战略规划
单项选择题
用人单位对劳动者追索劳动报酬、养老金、医疗费、经济补偿金等相关费用给付数额不当的，人民法院可以( )。
A．撤销
B．变更
C．不予执行
D．不受理
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