单项选择题

管理制度是对企业管理各基本方面规定______

A.宪法
B.活动框架
C.技术规范
D.业务规范
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
员工完全独立地确定他们自己的需要具有缺陷性,这主要不是因为______。
A.员工的培训和开发可能过度地以自我为导向
B.员工的培训和开发过多以现在的岗位为导向,而忽略未来的岗位要求
C.过度地考虑自己的利益而忽略了组织的利益
D.员工自身经常觉察不到他们可以利用的各种选择
单项选择题
______主要目的在于明确组织培训工作所面临的外部环境和内部条件,并提出解决问题的整体方案。
A.长期发展规划
B.整体发展计划
C.培训管理计划
D.部门培训计划
相关试题
  • 人力资源开发不是人力资源管理的重要内容。
  • 共同的信念能够调动和发挥团队成员的最大潜能。
  • 第五项修炼的核心是系统思考。
  • 知识经济条件下,学习性组织的培育极为重要。
  • 人力资源开发和管理的有效途径是教育和培训。