单项选择题

组织结构的( )是指组织中使用规则和标准处理方式以及规范工作的程度。

A．复杂性
B．规范性
C．集权性
D．协调性
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单项选择题
( )是指组织中人力资源体系不同元素间对个体作用的一致性。
A．时间一致性
B．空间一致性
C．员工之间的一致性
D．个体员工的一致性
单项选择题
由于雇主和员工往往存在( )，所以要求最终被采纳的工资方案必须在某种程度上能够诱使雇主和员工都坚守自己的承诺。
A．机会主义行为
B．利润最大化行为
C．个人价值最大化行为
D．合作行为
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