单项选择题

在制度分权和授权的问题上。以下哪一种理解是不正确的( )(北京交通大学2010年)

A．组织的制度分权只能通过各级主管人员在工作中充分授权来实现
B．授权并非改变组织设计中管理权限的制度分配
C．授权者对被授权者有监控权和相应责任
D．制度分权主要是为了防止上级主管过度集权，而授权主要是为了减轻上级主管的负担
<上一题 目录 下一题>
热门 试题

单项选择题
在企业内建立“小企业”，使“小企业”按照创业阶段的特点来管理。但各小企业成了企业内部的不同利益集团，总公司与小企业重复性劳动使费用增加，高层感觉到对小企业失去了控制。以上描述反映的是( )组织设计的特点。(电子科技大学2010年)
A．职能发展阶段
B．分权阶段
C．参谋激增阶段
D．再集权阶段
问答题
组织结构中最早使用、最简单的一种结构类型是( )。(南京林业大学2008年)
相关试题