问答题
2011年11月18日,王胜利正式出任A县副县长一职,时年27岁。同月,原副县长王建军卸任副县长一职,并出任政协副主席。
2012年,有网友发帖曝光指出:王胜利与王建军为父子关系。而根据公开资料,王胜利任副县长前曾在A县下属S镇任镇党委副书记、镇长,27岁就被直接提拔为副县长。父子先后担任副县长,且上任与卸任时间如此巧合,这样的经历遭到众多网友的质疑与热议。
H市市委对群众反映高度重视,第一时间责成市委组织部对网络曝光的内容进行核查。2013年5月10日,H市纪委、市委组织部联合成立工作组,对王胜利任职的情况进行调查。
2013年5月12日下午,H市市委组织部通报了对王胜利的调查结果:王建军与王胜利确属父子关系。简历显示,短短几年,王胜利从普通公务员连升至副科级、正科级、副处级,三次提拔均未达到正常晋升任职资格年限要求,属“破格提拔”。2004年11月,王胜利报考市公安局办事员,2006年11月,市人事局同意王胜利正式任职定级为市公安局办事员。2007年1月,王胜利转任A县S镇党政办公室办事员。2007年3月,A县S镇党委任命王胜利为镇团委副书记。中组部规定“晋升科员职务应当任办事员几年以上”,但王胜利任办事员才几个月,即被任命为S镇团委副书记(副科级)。
2013年5月13日,经H市市委研究,决定依相关程序撤销王胜利A县副县长的任命,免去其父王建军的政协副主席职务,并给予他们父子二人党内严重警告处分。
H市市委组织部同时表示:感谢媒体和网民对我市干部任用工作的关心和监督!我们将进一步规范干部选拔任用工作,继续推行阳光用人工程。
问题: 作为一个领导干部,你如何看待年轻干部破格提拔的问题
【参考答案】
破格提拔年轻干部也是一种培养人才的方式。干部选拔应该克服“论资排辈”,不唯资历,能者上。大胆起用年轻干部也是一种必然趋势......
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