多项选择题

期权的赠予时机一般选择在( )时。

A．受聘
B．离职
C．升职
D．降职
E．每年一次的业绩评定
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多项选择题
( )属于对工资方案管理状况的评价。
A．是否听取了员工的意见
B．是否采用了能力工资
C．是否每年进行一次薪酬调查
D．是否定期修改了工资方案
E．工资水平是否达到市场水平
多项选择题
关于激励理论，下列说法正确的是( )。
A．期望理论认为动机取决于效价和工具
B．需要层次理论认为已经被满足的需要不再具备激励作用
C．需要类别理论认为三种需要同时存在，只是比例有所不同
D．双因素理论中的保健因素只有在原有水平很高的时候才会有激励作用
E．需要层次理论认为只有低层次需要满足后，才会追求更高层次的需求
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