单项选择题
A.党得考生可怜,同情并放他一马 B.狠狠批评一通,替学生瞒下考试作弊之事 C.把这事交给学校考试监督管理委员会处理 D.提示考生,如果找有关领导商议或许管用
A.职业化管理是一种主要靠直觉和灵活应变来从事职业活动的管理方式 B.职业化管理是一种以绩效结果为导向而不再强调过程管理的管理方式 C.职业化管理要求员工在合适的时间、地点,以合适的方式做合适的事 D.职业化管理十分注重人性化的需要,而不是一味强调僵硬标准的管理
A.只有多经过几次“跳槽”的经历,才能更好地发展自己 B.如果个人的潜能在某一岗位上无法充分释放,就可以考虑调换岗位 C.忠诚于企业,时时调整自己的心态 D.树虽然不可以随便挪动,但人需要时时调换岗位