多项选择题

岗位评价的方法主要有()。

A.排列法
B.对比法
C.分类法
D.要素比较法
E.要素计点法

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热门 试题

多项选择题
结果导向的考评方法主要表现形式有()。

A.目标管理法
B.绩效标准法
C.直接指标法
D. 成绩记录法
E.间接指标法

多项选择题
有效的绩效反馈应达到的要求是()。

A.具有针对性
B.具有真实性
C.具有及时性
D.具有主动性
E.具有能动性

相关试题
  • 团体劳动争议的特点主要是()。
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