单项选择题

美国教育学家布卢姆将教育认知目标由低到高分为多个层次，最低层次是（）。

A．理解
B．应用
C．记忆
D．分析

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单项选择题
下列关于人事测评的说法，不正确的是（）
A．人的素质是有差异的
B．先天因素可以造成素质差异
C．测评的内容是心理素质
D．后天因素可以造成素质差异
单项选择题
企业人力资源供不应求，会导致（）。

A．生产效率低下
B．组织内部人浮于事
C．企业设备闲臵
D．固定资产利用率高
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