问答题

县委常委在讨论一名副县长候选人。摆在常委面前的是以下两个人的基本情况:(1)王某,48岁,初中文化程度,在本县工作已27年。现任经委主任,曾分别在地委胡副书记、宣传部长手下工作过,很受两位领导的器重。为人比较灵活,善于协调上下左右之间的关系。经济上,曾有人反映,他在营建私房中向基层单位索要了大批原材料,还有人向组织、纪检部门揭发他有作风问题,但未查实。(2)李某,41岁,大学肄业,工程师,1975年从外地调回本县工作,曾任县乳品厂厂长,任职期间,大搞技术改造,使该厂全脂奶粉两次获部优、省优产品奖。此后,被提拔为商业局副局长、县经贸委副主任。因曾同前妻离婚,受到了一些非议。工作方面,曾有人反映他在乳品厂期间,虚报浮夸,骗取荣誉,但也未查实。
请根据上述案例,结合领导科学的有关内容加以评述。

【参考答案】

选拔人才的原则:
(1)察言与观行相结合的原则。
(2)考察历史与考察现实相结合的原则。
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