单项选择题
战略只对企业的关键性问题作基本定位是指战略的( )。
A.目标性
B.全局性
C.计划性
D.纲领性
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试题
单项选择题
( )属于人力资源管理的战略性职能。
A.提升员工职业生活质量
B.实施企业短期年度计划
C.支持企业生产经营活动
D.提升人力资源的竞争优势
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单项选择题
战略性人力资源管理与传统人力资源管理的最大区别在于( )。
A.出现了专门的人力资源管理部门
B.人作为资源对组织而言越来越重要
C.将人力资源管理与企业战略联系起来
D.确保人力资源能够满足企业发展需要
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( )属于个人因素的压力源。
企业在处理重大突发事件时应做到( )。
企业工会的职能包括( )。
关于竞业限制,下列说法正确的是( )。
劳动合同短期化带来的弊端包括( )。