多项选择题

计时工资制的不足主要包括（ ）。

A．不能准确反映劳动强度
B．难以反映实际提供的劳动数量
C．容易使员工过度紧张，有碍健康
D．不能准确反映同等级劳动者的差别
E．工资与劳动量之间存在不对应的矛盾
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多项选择题
为保证企业工资制度的贯彻实施，需要完成的工作包括（ ）。
A．建立员工绩效管理体系
B．建立工作标准与工资计算方式
C．对全员进行工作业绩的动态考评
D．建立有效的激励机制和薪酬计划
E．对表现突出的员工进杼表彰和物质奖励
多项选择题
薪酬是员工为企业提供劳动而得到的各种货币与实物报酬的总和，它包括（ ）。
A．工资
B．奖金
C．津贴
D．福利
E．劳动分红
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