单项选择题
劳动合同中可以就劳动者违约时赔偿用人单位为其支付的培训费用做出约定,但赔偿金额标准不得( )。
A.违反企业培训管理制度有关规定
B.高于企业为其支付的培训费用
C.违反企业上级主管部门的有关规定
D.违反国家有关规定
点击查看答案
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
单项选择题
下列有关魅力型领导的陈述,错误的是( )。
A.魅力型领导的追随者从自身与领导的关系中获得自尊
B.魅力型领导往往要求自己的决定被无条件地接受
C.当追随者显示出较低的自我意识与自我管理时,魅力型领导效果会得到加强
D.魅力型领导的魅力不随情境发生变化
点击查看答案
单项选择题
组织的战略可分为总体战略和( )。
A.经营战略
B.生产战略
C.职能战略
D.产品战略
点击查看答案
相关试题
如果李某要提出仲裁申请,必须于( )之前...
根据弗罗姆的期望理论,B开始强烈要求去突...
在进行工作分析过程中,如果遇到争执的局面...
如果劳动争议调解委员会的调解不成功,李某...
根据弗罗姆的期望理论,A为了实现儿时的理...