单项选择题

可对全体员工给予等比例奖励的薪酬调整方法是( )。

A． 物价性调整
B． 工龄性调整
C． 奖励性调整
D． 效益性调整
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单项选择题
关于外聘教师与内部培养教师的优劣比较，表述正确的是( )。
A． 外聘教师更能保证交流的顺畅
B． 拓展训练中内部培训师更有优势
C． 使用外部培训师有可能加大培训费用
D． 外部培训师一定能激发培训对象参与的积极性
单项选择题
克服分布误差的最佳方法是( )。
A． 目标管理法
B． 配对比较法
C． 强迫分布法
D． 合成考评法
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