单项选择题

张某在北京一家房地产公司担任人力资源部的培训开发专员，随着最近几年房地产行业的快速发展，张某针对这一情况，向公司董事长提交了一份关于培养和招聘相关专业人员的报告。
作为该公司人力资源培训开发的人员，除张某外，还可以是( )。

A．人力资源部的任一人员
B．一线经理
C．董事长
D．被派出国去学习的年轻人
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多项选择题
人力资源培训开发说明书中必须列出个体为成功地完成工作任务应具备的能力或特性，包括( )。
A．绩效标准
B．工龄
C．年龄
D．技能
多项选择题
绩效考评指标体系设计的步骤有( )。
A．分解组织目标与确定岗位职责
B．确定工作要项与工作要求
C．建立考评指标组合
D．确定人员数量
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