判断题
人力资源管理过程中,业绩评价尺度既可以在事先清晰地界定,也可以在事中界定。
【参考答案】
错误
(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
点击查看答案&解析
<上一题
目录
下一题>
热门
试题
判断题
在人力资源管理过程中绩效评估过程的第一步是绩效评价工具的选择。
点击查看答案&解析
判断题
程序化培训是在有教师介入的情况下,传授工作技能的系统方法。
点击查看答案&解析
相关试题
结合实际试述影响职业计划与职业发展的因素。
试述物流服务组织人员招聘需要经过哪些步骤。
如何制定物流服务组织人力资源规划
试述编制物流服务组织人力资源规划的程序。
战略性薪酬政策应包括哪些内容