单项选择题

最早系统明确分析管理职能的学者是( )。

A．梅奥
B．韦伯
C．泰罗
D．亨利.法约尔
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单项选择题
容易造成领导和下属的对立情绪，满意度低，缺勤率高且人员流动大的领导风格可能是( )。
A．低结构低关怀
B．高结构低关怀型
C．低结构高关怀型
D．高结构高关怀型
单项选择题
一个尊重需求占主导地位的人，下列哪种激励措施最能产生效果( )。
A．提薪
B．升职
C．解聘威胁
D．工作扩大化
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