问答题
A.给企业带来新鲜血液 B.招聘对象的选择余地大 C.提高组织培训的投资回报率 D.保持员工晋升的连续 E.人员测评的成本低
A.员工健康体检与健康增进方案 B.员工压力检测 C.企业文化假设 D.员工自身不良情绪疏导 E.绩效考核改进方案