多项选择题

亚·当斯的公平理论认为，感到不公平的员工可以采用( )方式来恢复平衡。

A．改变自己的投入或产出
B．改变自己对投入或产出的知觉
C．改变对照者的投入或产出
D．改变对照者对投入或产出的知觉
E．改变参照对象
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多项选择题
弹性工作时间的优点在于( )。
A．可以减少旷工率
B．可以减少交通拥挤
C．可以调剂员工私人生活步调
D．可以增强员工的自主权、责任感和满足感
E．适合于所有的工作
多项选择题
在各种激励理论中，赫茨伯格的双因素理论所提出的两个因素是( )。
A．心理因素
B．激励因素
C．保障因素
D．保健因素
E．生理因素
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