多项选择题

企业人力资源规划从内容上看，可以区分为（）。

A．战略发展规划
B．组织人事规划
C．制度建设规划
D．员工开发规划
E．财务管理规划

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多项选择题
劳动定额的基本表现形式是（）。

A． 时间定额
B．现行定额
C．产量定额
D．计划定额
E．设计定额
多项选择题
为了使岗位工作丰富化，应考虑的主要因素有（）。

A．多样化
B．任务的整体性
C．任务的意义
D．自主权
E．反馈
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