多项选择题

工资保障是维护劳动者基本生活的法定制度和措施，它主要包括（）。

A．工资支付保障
B．最低工资保障
C．基本医疗保障
D．失业保险

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多项选择题
下列选项中，有（）等情形之一的，经用人单位与本单位职工双方协商一致，可以对集体合同进行变更或解除。

A．因不可抗力
B．职工违反用人单位规章制度
C．用人单位被兼并、解散、破产
D．用人单位因违章被整顿
多项选择题
假设你是某企业的法律顾问，现该企业拟通过单一经营即集中重点的方式来建立自己的竞争优势，你应当指出，在（）情况下，单一经营战略将尤其有效。

A．企业的资源不允许其涉足广阔的市场
B．行业的各个部分的规模、增长率、利润率及各种竞争力量的强度差异悬殊
C．存在明显不同的买主集团
D．存在众多竞争对手
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