多项选择题

组织结构设计时,部门结构可以选择的模式有()。

A.直线制
B.职能制
C.矩阵制
D.子公司
E.非常设机构

<上一题 目录 下一题>
热门 试题

多项选择题
人力资源开发的根本目标包括()。

A.有效促进人的发展
B.有效运用人的潜能
C.有效促进组织的发展
D.有效开发人的潜能
E.有效开发组织的潜能

多项选择题
有领袖魅力的管理者的关键特征包括()。

A.是变革的代言人
B.自信和远见
C.行为不循规蹈矩
D.对环境敏感
E.有清楚表达目标的能力

相关试题
  • 劳动争议仲裁案件的仲裁准备工作包括()。
  • 以下属于劳动安全卫生保护费用的有()。
  • 根据争议标的不同,劳动争议可划分为()。
  • 我国劳动力市场工资指导价位制度的具体目标...
  • ()属于组合工资结构。